行测常识：法律常识真题、答案和解析（第195期）

在公务员行测常识判断考试中，法律常识属于重点题型。广大考生在备战国考和各省省考行测过程中，一定要重点学习和掌握。今天，老吴公考行测研究与辅导专家为大家带来2020年国家公务员考试行测法律常识真题、答案和解析第195期，以便同学们可以更好地进行备考！

【第1题】(单选题)具体行政行为的效力不包括：

A.执行力

B.拘束

C.确定

D.公信力

【答案】D

【考点】法律政策-国家法律

【解析】

具体行政行为的效力包括确定力，拘束力和执行力。

故正确答案为D。

【背景知识】

具体行政行为，即指行政机关行使行政权力，对特定的公民、法人和其他组织作出的有关其权利义务的单方行为。

具体行政行为的效力包括确定力，拘束力和执行力。

确定力：具体行政行为一旦作出，不得随意更改；已确定的行政决定，公民无权自行变更；已确定的行政执法行为，非经法定程序行政机关不得随意改变。

拘束力：具体行政行为生效后，必须按照已经确定的内容实施行为，相对人必须遵守和实际履行行政行为规定的义务。

执行力：国家强制当事人实施具体行政行为所要求的义务。具体行政行为的效力不包括公信力。

【第2题】(单选题)根据公务员考核的有关规定，连续（ ）年年度考核被评为“不称职”等级的公务员将被辞退。

A.两

B.三

C.四

D.五

【答案】A

【考点】法律政策-国家法律

【解析】

《公务员法》第八十三条规定：“公务员有下列情形之一的，予以辞退：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；……”

本题答案选A。

【背景知识】

《公务员法》第八十三条规定：“公务员有下列情形之一的，予以辞退：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；（四）不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。”

《公务员法》第八十四条规定：“对有下列情形之一的公务员，不得辞退：（一）因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的；（二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（三）女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的；（四）法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。”

【第3题】(单选题)某小区内业主共有的道路被物业公司划出停车位对外出租，其收益应该归________所有。

A.房地产开发商

B.物业公司

C.小区业主共有

D.小区所在地居委会

【答案】C

【考点】法律政策-国家法律

【解析】

我国《物权法》第七十四条第三款规定：“占用业主共有的道路或者其他场地用于停放汽车的车位，属于业主共有”。故正确答案为C。

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